Het project ‘Bruggen bouwen in Waterland’ is van start gegaan in het schooljaar 2006-2007 en loopt door tot en met schooljaar 2009-2010. Het heeft tot doel een methodiek van loopbaanbegeleiding te ontwikkelen die start in de bovenbouw van het vmbo en doorloopt in het mbo. De ontwikkeling van deze methodiek vindt plaats in nauwe samenwerking met docenten vmbo en mbo, het regionale bedrijfsleven en de leerlingen (vmbo) en deelnemers (mbo) zelf.

Gertrud de Wit, projectleider: “Het onderwijs, de jongeren en de bedrijven zijn eigenlijk op zichzelf staande werelden of eilanden, met ieder hun eigen leven. Die eilanden willen we meer met elkaar verbinden. Kiezen voor een opleiding en nadenken over wat je wilt worden, doe je op school, thuis met je ouders of anderen die voor je zorgen, terwijl je aan het werk bent, tijdens je vrije tijd etc. De school kan je daar echter wel bij helpen.

Vanaf het derde leerjaar in het vmbo organiseert de school activiteiten waarbij je leert nadenken over wie je bent en wat je wilt worden. Je leert gericht rond te kijken in de wereld van werk en beroep. In projecten zoals klussen zonder haast, tijdens de lessen in beroepsgerichte vakken, tijdens de stage, door mee te lopen met een mbo’er of te kiezen voor proefstuderen (proefdraaien in een opleiding die je leuk lijkt), doe je ervaringen op. Met je mentor of loopbaancoach, docenten, stagebegeleider, opdrachtgevers van bedrijven en medeleerlingen kijk je terug op deze ervaringen. Zo kom je al iets meer te weten over jezelf in relatie tot je keuze voor een vervolgopleiding.

In het mbo volgen loopbaancoaches jouw ontwikkeling in relatie tot de opleiding die je hebt gekozen. Heb je de juiste opleiding gekozen, kun je voldoen aan de eisen die de opleiding stelt, op school en op je stage? In een onderzoek volgen we deelnemers en hun loopbaancoaches en stellen hen vragen over hoe loopbaangericht de gevolgde opleiding volgens hen is. Jongeren leren ook met en van elkaar in de meeloopdagen en proefstudeeractiviteiten. Vanaf maart 2010 is er een speciale website operationeel die zichtbaar maakt welke mogelijkheden er op dit gebied zijn. Ook kunnen zij ervaringen van anderen lezen en daardoor gestimuleerd worden om mee te doen.

Het is de ambitie van dit project om via deze aanpak het studiesucces van zowel vmbo’ers als mbo‘ers te verhogen. Zoveel mogelijk leerlingen op de opleiding die bij hen past en zo min mogelijk uitval.
Wil je meer weten? Mail aan gdewit@regiocollege.nl

Met wie werken we samen?

Activiteiten en instrumenten worden ontwikkeld en uitgeprobeerd met docenten, leerlingen, deelnemers en het regionale bedrijfsleven. Deze bedrijven participeren actief in het project. Dat wil zeggen dat leerlingen daar hun ervaringen opdoen, opdrachten uitvoeren en gerichte feedback krijgen op de manier waarop ze hebben gewerkt.

• AMC de Kinderkeet, Amsterdam
• Avewe
• Boon Edam 
• Deen supermarkten 
• Facilitair bedrijf, Regio College
• Gemeente Purmerend 
• HSB-Bouw, Volendam 
• Kindzorg
• Ooms Transport en Logistiek Purmerend 
• Prinsenstichting
• Van der Wel Machining
• Voortman kantoormeubelen 
• Woon Compagnie 
• Zorgcirkel

Daarnaast zijn steeds meer bedrijven actief daar waar ze mbo‘ers toestemming geven om een vmbo er mee te nemen naar de stageplek. Dit schooljaar moet zichtbaar worden hoeveel bedrijven hieraan hun medewerking willen en kunnen verlenen. De eerste ervaringen zijn positief.

Videomateriaal

Via deze link is het resultaat van de ervaringen tot nu toe te bewonderen.